Equipo editorial
Borrador para revisión del comité editorial.
Principios
La composición del equipo se publica en el sitio de la revista, con nombre, cargo, afiliación institucional, país e identificador ORCID de cada integrante. Se procura diversidad institucional, geográfica y de género. La publicación de estos datos es requisito de Latindex y de DOAJ.
Estructura
Dirección
- Director/a: [a confirmar], [afiliación], [país].
- Codirector/a o subdirector/a (si se resuelve): [a confirmar].
Responsabilidades: representar a la revista, fijar la línea editorial junto con el comité, designar a los editores de sección, velar por el cumplimiento de las políticas y resolver, con el comité, los casos de conducta indebida.
Secretaría de redacción
- Secretario/a de redacción: [a confirmar]. Gestiona el flujo en OJS, la comunicación con autores y evaluadores y el cumplimiento de plazos.
Comité editorial
Integrado por al menos cinco miembros, la mayoría ajena a la UNT. Funciones: preseleccionar envíos, proponer evaluadores, decidir sobre los dictámenes y contribuir a la política científica.
| N.º | Nombre | Afiliación institucional | País | |---|---|---|---| | 1 | [a confirmar] | [a confirmar] | [a confirmar] | | 2 | [a confirmar] | [a confirmar] | [a confirmar] | | 3 | [a confirmar] | [a confirmar] | [a confirmar] | | 4 | [a confirmar] | [a confirmar] | [a confirmar] | | 5 | [a confirmar] | [a confirmar] | [a confirmar] |
[Cantidad total de miembros: a confirmar.]
Editores de sección
Uno por sección (Artículos; Comentarios a fallos; Reseñas bibliográficas; Dossier / entrevistas / traducciones): [a confirmar].
Consejo asesor
Integrado por especialistas de reconocida trayectoria, nacionales e internacionales, que asesoran sobre orientación académica e internacionalización, sin intervenir en la decisión sobre manuscritos concretos.
| Nombre | Afiliación | País | |---|---|---| | [a confirmar] | [a confirmar] | [a confirmar] |
Equipo técnico
Gestión de OJS, maquetación, diseño y corrección de estilo: [a confirmar].
Designación y renovación
[Procedimiento de designación, duración de los mandatos y renovación: a confirmar por la Facultad y la dirección.] Quienes integren el equipo deben declarar sus conflictos de interés conforme a la política respectiva y abstenerse de intervenir en la evaluación de trabajos propios o de personas con las que mantengan vínculos relevantes.